JOB INFORMATION中途採用 募集要項

中途採用

応募資格 【必須】スポーツに対する熱い想いがある方/全国大会経験者
【尚可】大学体育会系に所属していた方/人財業界での実務経験をお持ちの方/人事経験のある方
【研修制度】入社後、人事研修を経て導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。入社者のスキルにより研修期間を設定しますので、未経験の方でも安心して業務に臨めます。
【評価制度】毎月全体会議があり、MVPの表彰とSFアワードと言われる10の行動指針を体現した方が表彰される制度があります。互いを称えあう環境が整っているため、切磋琢磨しながら働くことができます。
給与 月給25万円~42万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分(月59,600円~)を支給
※40時間分を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給

想定年収
入社時の想定年収
年収350万円~600万円 
※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
休日休暇 年間休日休暇:133日

完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、カフェテリア休暇
※年間休日休暇
2020年度:133日(災害休暇3日含む)
2021年度:133日(災害休暇3日含む)
2022年度:133日(災害休暇3日含む)
採用後の待遇、福利厚生 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
個人MVP表彰(月間、半期、年間)
エリアMVP表彰(月間、半期、年間)
社内表彰(SFアワード、SFバリューアワード)
インセンティブ制度あり
記念日早帰り:同居する1親等までの誕生日に早退できる制度
社内プチ社食(拠点により)
オフィスコンビニ(拠点により)
社員カフェ・バースペース(仕事終わりの乾杯は至福の時!)
社員誕生日お祝い制度(色紙等をプレゼント!)
社員旅行(2017年:ベトナム、2018年:タイ、2019年:台湾)
恒常的に使用するメンバーにおいてはiPhoneを支給貸与

※2024年4月以降に変更となっている可能性がございます
勤務地 札幌/仙台/東京(本社)/千葉/横浜/名古屋/大阪/京都
神戸/岡山/広島/福岡
勤務時間 8:50~18:00 実働8時間/1日
休憩時間1:10
その他 ・月平均所定外労働時間(前年度実績)
34.5時間

・平均有給取得日数(前年度実績)
7.7日

・育児休業取得者/出産者数(前年度実績)
取得者:7名(女性)
対象者:7名(女性)

・役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
11.1%